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教師職稱制度改革試點 中小學教師將評正高級職稱
國務院總理溫家寶31日主持召開國務院常務會議,決定擴大中小學教師職稱制度改革試點,增加財政投入支持發展學前教育。
會議決定,在近兩年山東省濰坊市、吉林省松原市、陜西省寶雞市進行試點的基礎上,再用一年左右時間,在全國部分地市開展深化中小學教師職稱制度改革試點。改革的指導思想和主要任務是:遵循教育發展規律和教師成長規律,建立與事業單位崗位聘用制度相銜接、符合中小學教師職業特點的職稱制度,形成以能力和業績為導向、以社會和業內認可為核心、覆蓋各類中小學教師的評價機制。改革的主要內容是:(一)建立統一的中小學教師職稱制度,并設置正高級職稱。職稱系列依次為三級教師、二級教師、一級教師、高級教師和正高級教師。(二)按照注重師德素養、教育教學工作實績和一線實踐經歷的要求,完善教師專業技術水平評價標準條件。國家制定基本評價標準,各地區制定具體評價標準。對特別優秀的教師制定相應的破格評審條件。(三)建立以同行專家評審為基礎的業內評價機制,健全工作程序和評審規則,建立評審專家責任制,全面推行評價結果公示制度。(四)實現與事業單位崗位聘用制度有效銜接。中小學教師職稱評審在核定的崗位內進行,崗位出現空缺時教師可以跨校評聘。新的職稱制度適用于普通中小學、職業中學、幼兒園、特殊教育學校和工讀學校等。
會議決定,由人力資源社會保障部、教育部聯合成立改革領導小組,統一領導改革試點工作。為加快解決學前教育資源短缺、投入不足、城鄉區域發展不平衡等問題,切實緩解入園難、入園貴的矛盾,會議決定,按照地方為主、中央獎補的原則,進一步增加學前教育財政投入。“十二五”期間,中央財政將安排500億元,重點支持中西部地區和東部困難地區發展農村學前教育。(一)支持中西部農村擴大學前教育資源,包括利用閑置校舍改建幼兒園,依托有富余校舍資源的小學增設附屬幼兒園,按照一定條件招聘學前教育巡回支教志愿者。(二)鼓勵社會參與、多渠道多形式舉辦幼兒園。中央財政安排“扶持民辦幼兒園發展獎補資金”,支持發展普惠性、低收費民辦幼兒園。對地方扶持多渠道舉辦普惠性、低收費幼兒園和解決進城務工人員隨遷子女入園等,中央財政根據工作實績給予獎補。(三)從2011年起,將中西部地區農村幼兒教師培訓納入“中小學教師國家級培訓計劃”。(四)從2011年秋季學期起,由地方結合實際先行建立學前教育資助制度,對家庭經濟困難兒童、孤兒和殘疾兒童入園給予資助。中央財政根據各地工作情況給予獎補。會議強調,地方政府是發展學前教育的責任主體,要加大投入力度,制定優惠政策,著力構建覆蓋城鄉、布局合理的學前教育公共服務體系。
廣東數百中小學教師
已獲副高或正高職稱
南方日報訊(記者/雷雨)中小學教師將評正高級職稱。對此,省教育廳有關負責人認為,國務院決定在三省試點的基礎上,將中小學職稱制度改革試點向全國推開,關鍵意義是拓寬了教師職業發展的通道。以前,小學教師到中級、中學教師到副高級就遇到了“天花板”;在試點后,教師發展有了更大的空間,一旦評上正高級就相當于“教授級”職稱,可以有效調動教師的積極性。
該負責人介紹,作為基礎教育改革的先行先試省份,廣東早在2008年就開始小學評“副高”、2009年開始中學評“正高”職稱的試點。自試點工作啟動以來,已取得一定效果,通過此舉打通了教師職業的上升通道,共有數百人取得副高級或正高級職稱。
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